Departamento Jurídico
O Sindicato dos Empregados no Comércio Hoteleiro, Bares, Restaurantes e em Turismo e Hospitalidade de Curvelo, Diamantina e Microrregião do Médio Rio das Velhas e Três Marias – SECHOBARES/MG, é constituído para fins de congregação, direção, administração, coordenação, orientação, proteção, estudo, instrução, educação, diversão, bem estar, lazer, representação e defesa legal dos interesses difusos, coletivos, individuais, transindividuais e individuais homogêneos da Categoria Profissional (Laboral) dos Empregados em:
Empresas de Turismo (Inclusive Intérpretes e Guias de Turismo, Casas de Diversão, Oficiais Barbeiros, Inclusive Aprendizes, Ajudantes, Manicures, Salões de Cabeleireiros para Homens). Institutos de Beleza e Cabeleireiros de Senhoras, Comércio Hoteleiro; Bares, Restaurantes, Sorveteria, Hotéis, Motéis, Pensões, Pousada, Dormitório, Pensionato, Bar, Bar Sinuca, Lanchonete, Buffet; Empresa de Compra e Vendas, Locação e Administração de Imóveis Residenciais, Inclusive Empregados de Edifícios, Zeladores, Porteiros, Cabeleireiros, Vigias de Edifícios, Faxineiros, Serventes e outros; Lustradores de Calçados, Empregados de Empresas de Asseio e Conservação, Lavanderias; Empregados em Empresas de Conservação de Elevadores, Clubes e Associações Recreativas BEM COMO Empregados em Churrascarias, Pizzarias, Choperias, Lanchonetes, Pastelarias, Casas de Salgados, Trailers de Lanches, Fast Foods, Cantinas, Rotisserie, Leiteria, Sorveterias, Casas de Chá, Cafés, Boteco, Boates, Salões de Danças, Quiosques; Empregados em Empresa de Compra e Vendas, Locação e Administração de Imóveis, Comerciais e Mistos, Condomínios Residenciais, Comerciais e Mistos, Tinturarias, Alfaiatarias: Empregados em Empresa de Limpeza Urbana (Coleta de Lixo Domiciliar, Industrial, Hospitalar, Seletiva e de Entulhos), Serviços em Destino Final de Lixo (Usinas de Reciclagem, Compostagem, Incineradores e Aterros Sanitários), Varrição de Vias Públicas; Manutenção de Áreas Verdes, Jardinagem e Paisagismo, Controle de Pragas e Vetores (Dedetização, Desratização, Descupinação, Desinfecção, Desinsetização, Imunização, Higienização e Pulverização). com atividades na Base Territorial nos Municípios de Abaeté, Alvorada de Minas, Araçaí, Augusto de Lima, Biquinhas, Buenópolis, Conceição do Mato Dentro (Subsede), Congonhas do Norte, Cordisburgo, Corinto, Curvelo (Sede), Datas, Diamantina, Felixlândia, Gouveia, Inimutaba, Joaquim Felício, Lassance, Monjolos. Morada Nova de Minas, Morro da Garça, Paineiras, Pompeu, Presidente Juscelino, Presidente Kubitschek, Santo Hipólito, São Gonçalo do Abaeté, Serro e Três Marias/MG, em especial a defesa e a fiscalização dos direitos na JUSTIÇA DO TRABALHO e demais órgãos do Poder Judiciário.
Advogados(as) qualificados e especializados, a disposição de todos os empregados(as) representados, sócios e não sócios, que se sentirem ou forem lesados em seus direitos trabalhistas – civil e previdênciário.
As ações trabalhistas, podem ser individuais ou coletivas. O(a) empregado(a) que procurar o Departamento Jurídico do SECHOBARES/MG, vai receber todas as informações, assistência e orientações sobre o seu caso e, se necessário, terá ajuizada a reclamação perante a JUSTIÇA DO TRABALHO, ou, nos outros órgãos do Poder Judiciário.
O Departamento Jurídico, através dos seus advogados(as), atua também em mediações no Ministério Público do Trabalho (MPT), e/ou na Superintendência Regional do Trabalho de Minas Gerais (SRTE/MG), com a participação do Sindicato e das empresas/empregadores que estiverem em descumprimento das obrigações trabalhistas, em especial as Convenções Coletivas do Trabalho (CCT), e/ou Acordos Coletivos de Trabalho (ACT).
O objetivo é alcançar soluções eficazes e rápidas, sem os trâmites de uma ação judicial em situações urgentes, minimizando os prejuízos sofridos pelos empregados(as).
Consulta Processual – Ao empregado(a), será disponibilizado acesso para acompanhar pela internet o andamento da ação trabalhista de seu interesse diretamente no site do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região, seja:
Melhores informações, entre em contato pelo e-mail: juridico.sind.cvo@gmail.com ou telefone (38) 3721 – 5392.
Obs. Atendimento em toda a Base Territorial do Sindicato.